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Senior Performance Marketing Manager (m/f/d) (hybrid)

Deine Aufgaben

Um unser starkes Wachstum weiterhin sicherzustellen suchen wir einen erfahrenen Senior Performance Marketing Manager (m/f/d) (hybrid).

Die Position ist eine hybrid Stelle in Berlin!

  • Du übernimmst die Verantwortung für die strategische Ausrichtung aller Performance-Marketing-Maßnahmen mit den Schwerpunkten SEA und Paid Social.
  • Du bist verantwortlich für das Management und die Optimierung von Kampagnenbudgets, um sicherzustellen, dass wir unsere Unternehmensziele erreichen.
  • Laufende Überwachung und Analyse von KPIs und Conversion-Raten, um sicherzustellen, dass unsere Kampagnen maximale Wirkung erzielen
  • Durchführung von A/B-Tests, um die Effektivität von Anzeigen und Zielseiten kontinuierlich zu optimieren
  • Du bleibst stets am Puls der Zeit, indem du die neuesten Trends und Entwicklungen im Performance Marketing für Startups verfolgst

Dein Profil

  • Du hast mindestens 3 Jahre, gerne mehr als 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich SEA und erste Erfahrung im Bereich Paid Social, bevorzugt im Start-Up oder E-Commerce Umfeld.
  • Du hast ein Studium im Bereich Geisteswissenschaften, Marketing oder Wirtschaft erfolgreich abgeschlossen
  • Du kannst auf fundierte und zuverlässige Kenntnisse mit MS Excel und relevanten Tools u. a. Google Ads Manager, Google Analytics, Bing Ads etc. zurückgreifen
  • Du hast eine analytische Denkweise und der Umgang mit Zahlen macht Dir Spaß
  • Nicht zuletzt sprichst Du fließend Deutsch und verfügst auch über gute Englischkenntnisse

Das Bieten Wir

  • Einen wichtigen Impact auf Gesellschaft und Umwelt
  • Ein hochkarätiges und voll motiviertes Team
  • Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Flexible Arbeitszeiten inklusive Home Office
  • Ein attraktives Gehalt
  • 30 Urlaubstage

Unser Interview Process

  • Erstes Kennenlernen (Recruiter Call): In diesem Schritt sprichst du mit einen Recruiter, der alle deine anfänglichen Fragen beantworten wird, der dir mehr über uns und unsere Arbeitsweise erzählen wird und auch mehr über dich und deinen beruflichen Hintergrund erfahren will – Dauer ca. 30 Minuten
  • 1. Fachliches Team Interview: In diesem Schritt möchten wir mehr über deine berufliche Expertise herausfinden. Hier wirst du bereits deine zukünftigen Kollegen kennenlernen – Dauer ca. 1 Stunde
  • 2. Interview (Lerne den Hiring Manager kennen): In dieser Runde wirst du entweder den Hiring Manager oder einen unserer Gründer treffen, der dir mehr über unsere Werte und Unternehmenskultur erzählen wird.  – Dauer ca. 1 Stunde
  • ANGEBOT

Über uns

42watt ist der Ansprechpartner für alle Maßnahmen rund um die energetische Sanierung. Unsere erfahrenen Energieberater helfen stets unverbindlich und herstellerunabhängig. Wir ermitteln, welche Sanierungsmaßnahmen sinnvoll sind und wie sie möglichst kostengünstig umgesetzt werden können.

Der Immobiliensektor spielt eine zentrale Rolle für das Erreichen der Klimaziele. Berechnungen zufolge entsteht eine Lücke zum Klimaziel von 152 Millionen Tonnen, wenn der Gebäudebereich nicht saniert wird.  Wir bei 42watt haben die Mission, den Energieverbrauch pro Quadratmeter auf unter 42kWh pro Jahr zu senken. Diese Menge ist nötig, um die Klimaziele für den Gebäudesektor bis 2045 zu erreichen.

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